Vacatures

Bureauredacteur De Financiële Telegraaf

Fulltime, DFT, Redactie,Video & Content
Solliciteer direct

Als het financiële nieuwsplatform voor ondernemers, beleggers en consumenten brengt De Financiële Telegraaf al het nieuws over geld en economie. Duidelijk, helder en altijd “on target”. Om nog meer mensen en verhalen samen te brengen halen wij graag een bureauredacteur in huis om onze teksten (met name voor online) nog beter te maken. Lees je mee? En verder?

Wat ga je doen als onze bureauredacteur?
Op onze financiële redactie komen er legio verhalen binnen. Van eigen redacteuren, freelancers waar we mee samen werken, persbureaus en soms van bedrijven zelf. Als bureauredacteur doorleef je deze verhalen om vanuit daar met de redacteuren een gevarieerd nieuwsaanbod samen te stellen. Dat betekent soms een stuk eindredactie, weer een andere keer mooie interactieve graphics creëren of zelf achter het toetsenbord kruipen om een verhaal te maken.

Kortom, een afwisselende plek in het hart van onze organisatie, de onafhankelijke nieuwsredacties. In deze functie volg je vooral overdag al het financiële nieuws maar om 24 uur per dag actueel te kunnen zijn kunnen we niet anders dan zo af en toe ook een beroep op je doen in de avonduren en/of weekenden. Er is bij ons altijd wel iemand thuis.

Wat wij in huis willen halen
Is een accurate (tot achter de komma) redacteur die bij voorkeur al wat ervaringen heeft opgedaan op financieel terrein. Je kan tegen een stootje, beheerst de Nederlandse taal, voelt feilloos aan wanneer je gelijk hebt en krijgt en brengt een bak aan positieve energie mee naar binnen. Deadlines worden bij jou nooit flatlines en we zouden je kunnen volgen op een of meerdere socialemediaplatformen.

Dit hebben wij voor jou in huis
Als Europese mediagroep bieden wij jou een inspirerende en internationale werkomgeving waar iedereen zich thuis voelt. Met innovatie in onze genen en een nieuwsgierige blik op wereld zien we dat verandering het enige constante is in de mediawereld. Jij mag van ons verwachten dat wij als bedrijf mee veranderen en flexibel inspelen op wat zich aandient, van jou verwachten wij hetzelfde.  Als nieuwe collega krijg je toegang tot De Academie, onze binnenhuisuniversiteit, met een ruim aanbod aan opleidingen om je talenten optimaal te ontwikkelen of te ontdekken.

Naast een salaris conform schaal 6 (€ 2957,02 - €4596,17) of schaal 7 (€ 3444,94 - € 5387,83) van de CAO voor het Uitgeverijbedrijf (38 uren per week) krijg je alle instrumenten om je werk goed te kunnen uitvoeren. Daaronder inbegrepen een laptop, iPhone en de mogelijkheid om dankzij onze hybride werkcultuur en in afstemming met je directe collega’s een gedeelte van je werkweek vanuit eigen huis te werken. Voor deze thuiswerkdagen ontvang je overigens een vergoeding. En voor de dagen op kantoor ontvang je – ongeacht hoe je ons kantoor bereikt- een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer als je meer dan 5 kilometer enkele reis moet afleggen. Kom je met de auto? Dan hebben wij dankzij een ruim eigen parkeerterrein altijd wel een plekje vrij, met of zonder stekker. Kan je bij binnenkomst gelijk je dagelijkse hoeveelheid vitamine C meepakken dankzij de aanwezigheid van onze “Froottruck”. En met een pensioen van ons eigen Mediahuis Pensioenfonds werk je ook alvast aan de mogelijkheden voor later. 

Kom binnen!
Klinkt deze vacature en ons huis als jouw plek om (verder) te groeien? Open dan onze deuren met jouw sollicitatie en ontdek wie wij zijn. Heb je vragen of behoefte aan meer informatie? Neem dan contact op met Roy Spaan, HR Expert Mobiliteit via telefoonnummer +316 1245 9239. Of stuur een e-mail, net wat jou uitkomt.  

Mediahuis: één met de samenleving  
Onze merken staan in het hart van de samenleving. Een samenleving die zich net als onze autonome en cross mediale merken kenmerkt door een grote verscheidenheid. Het is net díe diversiteit die we omarmen en die de fundering vormt van ons huis. Ook als het gaat om onze collega’s.  We willen dat iedereen hier zichzelf kan zijn en een mening kan vormen. We nodigen je uit om helemaal jezelf te zijn en geven je de mogelijkheid om te bewegen door de hele organisatie. Ons huis moet als thuis voelen.   

Interesse?

Deel via

Bekijk ook